人事課 事務員（役職者）（帯広第一病院）
勤務体制等
| 雇用形態 | 正職員（採用月から３ヵ月間は試用期間とする） |
| 勤務内容 | 採用業務（面接対応、各種業者対応） 労務関係業務（社会保険、入退職手続き、休業手続き 等） 採用計画の立案、実施 各採用部署との調整 入職後の面談等、定着に向けた活動 職員教育、研修の企画立案と実行 など |
| 資格 | －（人事労務経験） |
| 賃金 | 本俸、役付手当、家族手当、住宅手当、通勤手当など （※手当は一例となり、対象とならない場合がございます。） |
| 賞与 | 基本支給率4.0カ月（法人業績により変動） |
| 就業時間 | 月～金 8時30分～17時00分（休憩60分） |
| 休日等 | 休日：土曜日、日曜日、祝日、8月15日（開設記念日）、12月30日～1月3日（年末年始） 年次有給休暇：採用時1日～5日付与（採用月による）、基準月10日～12日付与（採用月による） その他：出産休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇、人間ドック休暇など |
| 加入保険等 | 雇用保険、労災保険、健康保険（協会けんぽ）、厚生年金保険、財形貯蓄、確定給付年金、 ※保険については適応の範囲内で加入致します。 |
| その他 | 法人内異動の可能性あり |
| 福利厚生 |
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お問い合わせ
公益財団法人 北海道医療団
法人本部（帯広第一病院）人事課
電話：0155-25-3121（平日 8：30～17：00）
